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第八百八十七章 你是怎么做到的?
    “刘总,工作完成了,您看看怎么样?”

    马明拍了拍手询问。

    刘琅点了点头。

    “完美!冯老,我们已经完成焊接,下面就做一下破坏性试验吧,看看我们的技术是否达标!”

    “厉害,刘琅,你这三位工人可真是厉害,他们都是八级焊工吧?”

    “我们只是五级工!”

    马明走过来说道。

    “五级工?你们的水平才五级工?怎么可能?”

    这种水平要是五级工,让在场的那几位七级、八级工情何以堪?

    “他们两个月前是五级工,不过现在嘛!八级没有什么问题,过了年厂里会为他们晋级的!”

    刘琅回答。

    “两个月前还是五级工………?”

    在场的人有些震惊,这三个人的本事提升的有点快吧?

    “我们厂里用的都是最好的设备,都有一台美国进口的数显中频炉,还有数显机床好几台,材料检测仪,另外材料管够用………最重要的是有一帮最好的专家天天培训,熊教授都手把手的教我们,还有刘总,他的水平国内第一,我们要是学不好就没有天理了!”

    马明他们现在非常自豪,他们在厂子里没有什么感觉,对那种天天用着国内最好设备已经有些习惯,可到了吉北一看完全不是这样,这家电厂用的都是什么设备呀?老掉牙好吗?这种是人用东西吗?

    怎么样培养人才?两种方式,一是老师传授,比如很多工厂都是老工人带新人,然后在工作中不断实践,老工人要是觉得这个新人不错那就传授他一些心得经验,要是觉得他不行,不好意思,一边玩去吧!

    这种方式在北方工业集团是完全不可能的,别说熊教授了,就是刘琅也会把自己的心得倾囊相授,当然,能不能学会那就靠自己了,不过刘琅会把复杂繁琐的过程最大简化,让人一听就明白。

    然后就是实践了,这没说得,就是练习练习再练习,但是如何练习那就要讲究方法了,首先是练习的工具,工具不行会让结果大打折扣,然后是练习的方法,简单的说,要用最科学的方式来强化自己。

    刘琅的发明了一种科学练习法,可以练习员工们的大脑反应和手脚的协调能力,比如骑自行车时用右手扶坐车把,左手扶右车把,这样会很快提高人的协调能力,这些看似都是小技巧,但对大脑的训练很管用,对于大脑这个神奇器官的利用,刘琅是最有发言权的,他本身就是一个大脑开发到人类极限的例子。

    有名师教导,再加上最好的设备和最好的训练方法,工人们的能力在短短两个月里飞速的提升,很多人觉得在这两个月学到的本领比他们之前数年学到的还多,他们相互之间还看不出这种差距,但和别的工厂相比一下子就显现出来,差的不是一点半点。

    “什么?你们工厂有中频炉?有数显机床?怎么可能?”

    冯立勇有些发懵。

    “这些都是我在美国时买的!”

    “在美国买的?他们会卖给我们这些设备?”

    冯立勇当然不相信。

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